Departament Stanu opublikował Visa Bulletin na październik 2026 (numer 19, tom XI). To pierwszy biuletyn nowego roku fiskalnego 2027, który zaczyna się 1 października, więc zmiany widać głównie w kategoriach pracowniczych. Biuletyn zapowiada je wprost: wraz z nowymi numerami wizowymi FY2027 daty w wielu kategoriach przesunęły się do przodu, ale część kategorii pracowniczych dla krajów „Rest of World” została cofnięta. To ważne także dla polskich firm i pracodawców, którzy sponsorują pracowników z zagranicy.
Kategorie pracownicze: co się cofnęło
W kolumnie „All Chargeability Areas” (obejmuje m.in. osoby urodzone w Polsce) daty ostatecznej decyzji (Final Action Dates) na październik wyglądają tak: EB-1 — „current”; EB-2 — 1 stycznia 2025; EB-3 — 15 maja 2024; Other Workers — 1 stycznia 2022; EB-5 (pula unreserved) — „current”.
Dla porównania, we wrześniowym biuletynie EB-2 miała status „current”, EB-3 — 1 września 2024, a Other Workers — 1 kwietnia 2022. Oznacza to, że EB-2 wróciła do kolejki datowej, a EB-3 i Other Workers cofnęły się o kilka miesięcy. Ktoś, kto miał datę priorytetową w EB-2 przypadającą po 1 stycznia 2025, nie może już liczyć na ostateczną decyzję w tym miesiącu.
W tabeli dat składania dokumentów (Dates for Filing) w kategoriach pracowniczych obowiązują: EB-1 — „current”; EB-2 — 15 marca 2026; EB-3 — 1 sierpnia 2024; Other Workers — 1 czerwca 2022; EB-5 unreserved — „current”. Z której tabeli można skorzystać przy wniosku o zmianę statusu w USA, ogłasza osobno USCIS na stronie uscis.gov/visabulletininfo — biuletyn odsyła właśnie tam, więc warto to sprawdzić przed złożeniem dokumentów.
Kategorie rodzinne: spokojnie, F2A dalej do przodu
Rodziny mają w październiku lepsze wieści. Daty ostatecznej decyzji dla „All Chargeability Areas”: F1 — 22 stycznia 2020; F2A — 22 września 2026; F2B — 22 sierpnia 2019; F3 — 22 października 2014; F4 — 22 października 2011. Względem września ruszyła tylko F2A (z 22 sierpnia 2026 na 22 września 2026, czyli o miesiąc), pozostałe kategorie rodzinne stoją w miejscu.
W tabeli filing kategoria F2A nadal ma status „current”, a pozostałe daty to: F1 — 1 lutego 2020, F2B — 1 września 2019, F3 — 1 listopada 2014, F4 — 1 listopada 2011.
Co to znaczy dla właścicieli firm i pracodawców
Jeśli firma sponsoruje pracownika w kategorii EB-2 lub EB-3, październikowa zmiana może przesunąć w czasie moment, w którym pracownik dostanie zieloną kartę. Dla pracodawcy to konkretne ryzyko operacyjne: warto zaplanować obsadę stanowiska tak, by nie zakładać z góry terminu, którego daty w biuletynie już nie gwarantują. Praktyczne kroki na teraz:
- sprawdzić datę priorytetową sponsorowanego pracownika i porównać ją z tabelą Final Action Dates dla jego kategorii i kraju urodzenia;
- zapytać prawnika imigracyjnego, czy w tym miesiącu USCIS honoruje tabelę filing, czy final action, dla wniosków o zmianę statusu;
- sprawdzić ważność wiz i pozwoleń na pracę (np. H-1B, EAD) pracowników czekających w kolejce, żeby dłuższe oczekiwanie nie zaskoczyło firmy;
- śledzić kolejne biuletyny — Departament Stanu publikuje je zwykle w połowie miesiąca na miesiąc następny, a zmiany bywają w obie strony.
Materiał ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej. Ocena konkretnej sprawy, daty priorytetowej i wyboru tabeli wymaga konsultacji z licencjonowanym prawnikiem imigracyjnym.
Firmy i rodziny, które zastanawiają się, co październikowy biuletyn oznacza w ich sprawie, mogą zwrócić się do polskich adwokatów imigracyjnych z katalogu Polish Pages. O poprzednich miesiącach pisaliśmy w tekście o Biuletynie Wizowym na wrzesień 2026.
