Wizy tymczasowe

Wiza turystyczna (B-2)
Wiza turystyczna (tourist visa) jest najczęściej wydawanym rodzajem wizy. Zezwala na pobyt w Stanach Zjednoczonych maksymalnie do 6 miesięcy, ale bez prawa do pracy ani do prowadzenia biznesu. Aby zakwalifikować się do wizy B-2 musisz udowodnić:

• zamiar powrotu do domu;
• posiadanie środków do sfinansowania kosztów podróży;
• wynagrodzenie za podróż musi być wypłacane ze źródła znajdującego się poza Stanami Zjednoczonymi (aczkolwiek koszty hoteli i posiłków mogą być pokrywane przez gospodarzy);
• zdolność twoich przyjaciół lub krewnych do zapewnienia ci utrzymania (wyżywienie i zamieszkanie) oraz pokrycia twoich wydatków; należy w tym celu przedstawić formularz I-864 (Affidavit of Support), wypełniony przez osoby, które poręczają za ciebie.

Wiza biznesowa (B-1)
Wizy biznesowe (business visa) są przyznawane osobom, które przyjeżdżają do Stanów Zjednoczonych w związku z pracą wykonywaną poza terytorium USA. Ubiegając się o taką wizę, musisz udowodnić amerykańskiemu konsulatowi co następuje:

• fakt zatrudnienia przez twoją firmę lub posiadanie udziału w biznesie;
• związek podróży z twoją pracą lub prowadzonym biznesem;
• wynagrodzenie za podróż musi być wypłacane ze źródła znajdującego się poza Stanami Zjednoczonymi (aczkolwiek koszty hoteli i posiłków mogą być pokrywane przez gospodarzy).
  Ten ostatni warunek jest bardzo ważny. Oz­na­cza bowiem, że nie masz prawa pracować za­robkowo w USA, ani prowadzić własnego biznesu.

Traktatowa wiza handlowa (E-1)
O traktatową wizę handlową mogą ubiegać się tylko przedstawiciele krajów, które podpisały odpowiednią umowę ze Stanami Zjednoczonymi. Są to: Argentyna, Australia, Austria, Belgia, Boliwia, Brunei, Chiny, Dania, Estonia, Etopia, Filipiny, Finlandia, Francja, Grecja, Hiszpania, Holandia, Honduras, Iran, Irlandia, Izrael, Japonia, Kanada, Kolumbia, Korea, Kostaryka, Liberia, Luksemburg, Łotwa, Niemcy, Norwe­gia, Oman, Pakistan, Paragwaj, Surinam, Szwa­jcaria, Szwecja, Tajlandia, Togo, Turcja, Wielka Brytania i Włochy.

Aby otrzymać wizę E-1, musisz jechać do USA do pracy w firmie, której 51% obrotów handlowych stanowi wymiana między Stanami Zjednoczonymi a twoim krajem. Firma może być twoją własnością, lub musisz być kluczowym pracownikiem (key employee) przedsiębiorstwa będącego przynajmniej w 50% własnością twoich ziomków nie będą­cych jednocześnie stałymi rezydentami USA. Wol­no ci pracować jedynie dla swojego pracodawcy lub dla swojego biznesu, który wystąpił w roli sponsora. Najbliżsi członkowie twojej rodziny mają prawo do otrzymania wiz, ale bez prawa do pracy.

Wiza studencka (F-1)
Wiza studencka (academic student visa) stanowi bardzo szeroką kategorię. Obejmuje ludzi w każdym wieku i na wszystkich szczeblach edukacji od szkoły podstawowej po studia doktoranckie. Nie ma zastosowania w przypadku uczniów/studentów szkół lub studiów zawodowych. Mogą się oni ubiegać o wizy studenckie M-1.
Oto warunki, jakie musisz spełnić, jako kandydat na wizę F-1.

• musisz być przyjęty przez szkołę na całodzienny program nauczania (full time);
• szkoła, która cię przyjmuje, musi mieć akredytację Urzędu Imigracyjnego;
• musisz wykazać się znajomością języka angielskiego, chyba że nauka odbywa się w twoim ojczystym języku, lub celem twojego przybycia do USA jest nauka angielskiego;
• musisz udowodnić, że posiadasz środki do opłacenia nauki przez co najmniej jeden rok, ponieważ nie będziesz miał prawa do pracy w USA.

Suma pieniędzy, jaką powinieneś posiadać, zależy od wysokości czesnego oraz od kosztów utrzymania w rejonie, gdzie zamieszkasz. Pomocni są członkowie rodziny, którzy zapewnią ci dach nad głową i utrzymanie, jak i przyznane stypendia lub bezzwrotna pomoc finansowa (grants). Aby okazać swoją gotowość pomocy, rodzina powinna przedłożyć na twoją rzecz zaświadczenie utrzymania – Affidavit of Support.

Jesteś zobowiązany do nauki w szkole ok­re­ślonej w podaniu o wizę. Jeśli chcesz zmienić uczelnię (szkołę), to musisz o tym powiadomić Urząd Imigracyjny. Członkowie twojej rodziny (współmałżonek i dzieci) mogą przybyć z tobą do USA, ale bez prawa do pracy.
Wiza F-1 wydawana jest na okres 5 lat z moż­liwością przedłużenia o 18 miesięcy.

Wiza dla specjalnych zawodów (H-1B)
Wiza dla specjalnych zawodów (specialty occupation visa) została opatrzona numerem H-1B. Przysługuje ona osobom z wykształceniem odpowiadającym ukończeniu amerykańskiego college’u lub posiadającym doświadczenie zawodowe będące odpowiednikiem amerykańskiego bakalaureatu (bachelors degree). Amerykańskie instytucje zajmujące się weryfikacją dyplomów uznają większość polskich studiów magisterskich jako odpowiednik bachelors degree. Aby otrzymać wizę H-1B, musisz mieć ofertę pracy od amerykańskiego pracodawcy. Twoje wykształcenie i doświadczenie zawodowe muszą odpowiadać pracy, jaką będziesz wy­konywać w USA.
Ubieganie się o wizę H-1B składa się z trzech etapów:

• wystąpienie przez pracodawcę do Departamentu Pracy o Labor Certification;
• wystąpienie przez pracodawcę z wnioskiem do Urzędu Imigracyjnego (INS) o wydanie ci wizy;
• jeśli przebywasz za granicą, po otrzymaniu pozytywnej odpowiedzi z Urzędu Imigracyjnego występujesz z wnioskiem
  o wizę H-1B, lub – jeśli przebywasz legalnie w USA – o zmianę statusu na H-1B.

Limit wydawanych wiz H-1B wynosi 65,000 rocznie. Można ją otrzymać na okres nie dłuższy niż 6 lat (w przypadku niektórych krajów na okres jeszcze krótszy). Możesz pracować jedynie dla pracodawcy – sponsora. Jeśli zmienisz pracę, musisz ponownie wystąpić o wizę H-1B.

Wizy szkoleniowe (H-3)
Wiza H-3 (trainees visa) przeznaczona jest dla osób przybywających do USA, aby uczestniczyć w programie szkolenia pro­wadzonym przez firmę amerykańską. Mo­żesz podjąć pracę dla tej firmy, jeśli jest to warunkiem programu szkolenia. Przepisy stanowią jednak, że firma musi udowodnić, że celem jest rzeczywiste szkolenie, a nie przyuczenie do zawodu w celu uzyskania taniej siły roboczej.

Z wiz szkoleniowych korzystają firmy mające swoje oddziały za granicą, które sprowadzają do USA pracowników z zagranicy na szkolenie, po czym odsyłają ich z powrotem. Często firmy amerykańskie oferują podobne programy dla pracowników innych firm zagranicznych, na kontaktach z którymi im zależy. Wizy H-3 przyznaje się na czas trwania szkolenia, jednak nie dłużej niż na 18 miesięcy. Osoby towarzyszące posiadaczowi wizy H-3 nie mają prawa do pracy.

Wizy wymiany (J-1)
Wizę J-1 (exchange visitor visa) można uzyskać tylko biorąc udział w specjalnym programie zatwierdzonym przez Agencję Informacyjną Stanów Zjednoczonych (United States Information Agency – USIA). Z wizy tej, poprzez liczne programy zaakceptowane przez USIA, korzystają studenci, nauczyciele, profesorowie, naukowcy, stażyści oraz inne osoby związane ze światem kultury i na­uki. Z wizą J-1 przyjeżdżają też opiekunki do dzieci, zwane Au-Pair, uczestnicy programów Work and Travel, Camp America i innych.

Przed złożeniem wniosku o wizę J-1 musisz zostać przyjęty jako uczestnik zatwierdzonego programu. Twoja działalność w USA musi ograniczać się do udziału w programie: może być to program studiów lub praca na rzecz sponsora. Niektórzy posiadacze tej wizy mają obowiązek powrotu do swoich krajów na okres co najmniej 2 lat, zanim będą mogli ubiegać się o zieloną kartę.

Wizy narzeczeńskie (K-1)
Wiza K-1 przeznaczona jest dla tych, którzy zamierzają przybyć do USA wyłącznie w jednym celu – poślubienia obywatela amerykańskiego w przeciągu 90 dni. Są one wydawane rzadko, ponieważ większość par woli wziąć ślub poza granicami USA i wystąpić od razu o zieloną kartę dla współmałżonka – cudzoziemca.

Obywatel amerykański musi udowodnić, że spotykał się osobiście z drugą osobą w ciągu minionych dwóch lat. W przypadku nie wzięcia ślubu w ciągu 90 dni, musisz powrócić do swojego kraju. Nie wolno ci dokonać zmiany statusu na inną kategorię wizy.
Legal Immigration and Family Equity Act (LIFE Act) z 21 grudnia 2000 roku rozszerzył reguły wiz K i stworzył kategorię K-3 przeznaczoną dla poślubionych za granicą żon i mężów obywateli amerykańskich, którzy na połączenie ze swoimi małżonkami czekają w swoich krajach. Nieletnie dzieci mogą być dołączone do tej petycji.

Biznesowe wizy transferowe (L-1)
Biznesowe wizy transferowe (intra-company transferee visas) są przeznaczone dla pracowników międzynarodowych firm, którzy mają pracować w amerykańskich oddziałach tych przedsiębiorstw. Do wizy L-1 mają prawo te osoby, które w ciągu ostatnich trzech lat przepracowały przynajmniej jeden rok dla danej firmy jako menedżerowie, dyrektorzy lub wybitni specjaliści (persons with a specialized knowledge). Zakres ich obowiązków w USA powinien być podobny do pracy wykonywanej za granicą. W przypadku wiz L-1 kraj pochodzenia nie ma znaczenia, podobnie jak zakres wymiany handlowej lub inwestycji danej firmy w USA. Podobnie jak w przypadku innych wiz, posiadacz wizy L-1 musi pracować tylko dla pracodawcy, który wystąpił jako sponsor. Członkowie rodziny nie mają prawa do pracy.

Wielkie korporacje otrzymują tzw. wizy in blanco (blanket L-1 visas), pozwalające im na częstą wymianę kadr.

Nieakademickie wizy studenckie (M-1)
Wiza M-1 jest podobna do F-1 z tym wyjątkiem, że przyznaje się ją osobom przechodzącym nieakademickie kursy zawodowe, zakończone przyznaniem stopnia lub licencji. Są wydawane na okres do 18 miesięcy i nie można ich przedłużać.

Wiza V dla małżonków i dzieci stałych rezydentów
Legal Immigration and Family Equity Act (LIFE Act) z 21 grudnia 2000 roku stworzył nową wizę V dla żon, mężów i nieletnich dzieci stałych rezydentów, których petycje imigracyjne w drugiej preferencji rodzinnej A (F2A) są już w kolejce od 3 lat. Wiza V pozwoli tym właśnie osobom na połączenie rodzin – przyjazd do USA i tu dokończenie czekania na zieloną kartę. Oto warunki, jakie należy spełnić, by zakwalifikować się do wizy V:
Petycja o zieloną kartę została złożona przed wejściem ustawy LIFE w życie. Innymi słowy, sponsorujący stały rezydent złożył petycję o zieloną kartę dla małżonka i dzieci przed 21 grudnia 2000 roku.
Petycja czeka już od 3 lat. Jeżeli petycja została zatwierdzona, ale małżonek i dzieci czekają ponad 3 lata w kolejce po zieloną kartę, rodzina może zostać połączona dzięki wizie V.
Prawo przewiduje, że o wizę V mogą ubiegać się zarówno osoby czekające w USA jak i poza nimi. Nielegalne przebywanie w USA jest wybaczane odbiorcom wiz V (nie powoduje 3- czy 10-letniego zakazu wjazdu).

Małżonkowie stałych rezydentów czekający na zieloną kartę w USA na mocy wizy V otrzymają pozwolenia na pracę, nawet jeżeli przebywają w USA nielegalnie.

National Visa Center rozsyła zawiadomienia o możliwości ubiegania się o wizę V kwalifikującym się osobom. Konsulaty amerykańskie za granicą i Urząd Imigracyjny w USA zaczęły wydawanie wiz V od kwietnia 2001.
Formularz do ubiegania się o wizę V (OF-156V) można wydrukować ze strony internetowej: http://travel.state.gov/v-visa.html